Женский сайт - красота, здоровье, отношения, кулинария, домашний уют
Шатенка Блондинка Брюнетка
Главная
Красота
Здоровье
Психология
Отношения с окружающими
Отношения
Дети
Домашний уют
Домашняя кухня

Выбери правильную манеру поведения

     С самого начала своей трудовой деятельности присмотрись повнимательнее к тому, как ведутся дела, и попробуй понять, почему рабочий процесс организован именно так, а не иначе. Обрати внимание на то, как сотрудники отвечают на телефонные звонки, одеваются, обставляют свои рабочие места и кабинеты, перекусывают в перерыве, обмениваются служебными записками и т. д. Исходя из наблюдений, сначала определи для себя приоритеты, которыми руководствуются окружающие тебя люди, и только после этого создавай свои собственные. Заметь, выбрать правильную манеру поведения на работе не так-то просто. Наверное, не стоит спешить заводить дружбу с кем-то из новых коллег, пока ты не разберешься в обстановке на фирме и в политике, проводимой ее руководством. Впрочем, чтобы тебе было легче сориентироваться и определиться, обрати внимание на следующие общепринятые рекомендации:

  1. Будь вежливым и доброжелательным со всеми сослуживцами, однако воздерживайся от установления с ними тесных личных контактов, особенно на первых порах. В общем-то, нет ничего удивительного в том, что к новому человеку относятся настороженно. Твоя задача — убедить всех, что с тобой можно иметь дело. После того как начальник представит тебя сотрудникам, постарайся сразу запомнить их имена (или имена и отчества) и отныне обращайся к ним только по имени. Психологи утверждают, что восприятие на слух собственного имени необыкновенно приятно для любого человека. Не забывай, приходя на работу, громко здороваться, а уходя — прощаться.
  2. Самое главное — не принимай участия в склоках и сплетнях, а также не задавай ни о ком из сотрудников вопросов личного характера. Как человека нового, тебя все равно не посвятят во внутренние дела и отношения, существующие в сложившемся коллективе, однако станут говорить, что ты суешь нос в чужие дела. И никто не сделает скидки на то, что намерения твои при этом были самыми искренними. Более того, немедленно пресекай попытки твоих новых коллег пооткровенничать, какой бы заманчивой ни казалась перспектива получше разобраться в отношениях в офисе. Их ты рано или поздно поймешь, а вот от репутации сплетника или сплетницы избавиться будет нелегко.
  3. Не стесняйся задавать вопросы. Если в новом офисе стоит факс незнакомой тебе модели или ты не знаешь время обеденного перерыва, можно обратиться к секретарю или ближайшим соседям-коллегам. Принципиальные вопросы, касающиеся твоей непосредственной работы, лучше обсуждать с руководством. Что касается твоего участия в рабочем процессе, несмотря на то, что некоторые установленные процедуры могут показаться тебе нелепыми или ненужными, не спеши настаивать на проведении незамедлительных преобразований. Любые изменения и новшества, которые ты решишь вводить в установившийся распорядок, станут гораздо более целесообразными в том случае, если сначала ты детально познакомишься с уже существующими процедурами. Хотя, возможно, тогда они перестанут казаться тебе столь нелепыми.
  4. Никогда не жалуйся шефу на сослуживцев и наоборот. Вопрос о том, кто сколько получает, считается некорректным, более того, многие фирмы подписывают с сотрудником контракт, одно из условий которого — неразглашение уровня зарплаты. Помни об этом, чтобы не попасть в неприятную ситуацию.

Читаем дополнительно по данной теме:

     Как стать приятным во всех отношениях человеком

     Старайся быть тактичным

     Учись быть приятным собеседником

загрузка...
© 2009-2011 Женский сайт VIPtoria. Все права защищены. Публикация материалов сайта в интернете возможна только при указании активной ссылки.